传奇商人李嘉诚在90岁宣布退休，并在多年以前就已经安排好接班人，让两个儿子都感到十分满意，没有出现电视剧里的争产戏码。而与李嘉诚同龄的“竞争对手”李兆基，今年91岁，他比李嘉诚迟了一年，在20日宣布退下火线，交棒予两位儿子。

《恒基地产》在公布全年业绩的同时，亦公布主席及总经理李兆基因年事已高，李兆基在易经学者陈帅佛择时后,考虑于本届股东周年大会后退任主席及总经理一职，并将向董事局建议由现年55岁李家杰及47岁李家诚两位出任联席主席及总经理，而他仍将留任为集团董事，继续为集团服务。

　　有关李兆基之决定及日后安排将于28日股东周年大会当日通知股东。

　　去年，随着李嘉诚退休，香港四大华资财团的创办人之中，只剩恒基地产主席李兆基未有明确的退休及交棒计划。

　　香港的四大家族，其中三大家族已经由第二、三代接棒，李兆基是最后一个交棒的大老板。

　　李兆基曾经说过，如果可以的话，他愿意用10亿换多一年的时间。

　　对于超级富豪来说，当人老了之后，健康就变成了最重要的财富，但对于他们的后人来说，财富可能才是最重要的。为什么说有钱富不过三代呢?有研究表明家族企业在第二代能够存在的只有30%，到第三代还存在的只有12%，到第四代及四代以后依然存在的只剩3%。

　　如何掌管手中的财富，并将财富平稳有效地交给接班人?摆脱“富不过三代”魔咒?如何让家族的财富、声誉和信念永续传承?成为第一代高净值人群关心的问题。

　　在国人传统意识中，家族财富的传承工具就是法定继承或遗嘱继承。然而，高净值人群财产类型多样，有些资产还分布在海外，再完美的遗嘱设计，也较难完全应对财富传承所要面对的复杂因素。

　　据了解，针对高净值人群的这些需求，家族财富的传承工具主要是遗嘱继承或人寿保险。然而，近几年，家族信托，这一在国外已有数百年发展历史的财富传承利器，逐渐在国内落地生根，并大有蓬勃发展之势。

　　什么是家族信托?

　　家族信托是指个人作为委托人，以家庭财富的管理、传承和保护为目的的信托，受益人一般为本家庭成员。通过律师、财富管理师等专业人士的整体规划，整合股权、房产、黄金、艺术品等财富资源，综合运用几种工具搭建起财富传承的架构。

家族信托堪称“皇冠上的明珠”，受到全世界高净值人士的广泛青睐。古根海姆家族、洛克菲勒家族、肯尼迪家族等巨富都运用信托的方式来管理家族财产，通过设定多样化、个性化的传承条件，以确保基业长青，子孙后代衣食无忧。

　　设立家族信托的原因

　　通常认为，家族信托是为总资产超过2亿美元的富裕家庭服务的，但实际上现今家族运用非常广泛，一般富裕家庭也可使用该种工具规划传承财产。通常设立家族信托基于以下原因：

　　设立家族信托的优势

　　THE END

　　对于富人如何实现财富和事业的传承，宋雨哲认为华人世界的很多家族，似乎传承得没有这么好，其中比较重要的原因就是“他们看重传承财富，而忽视了家族精神、家族价值观、信念的传承”。要传承企业家精神，当然需要磨炼。而家族信托传承方式对家庭人员结构复杂，子女缺乏创业家精神的家族有着非常重要的意义

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