全球网约车商业模式的发明者Uber上市之后，股价表现糟糕，面临着股东要求尽快实现盈利的巨大压力。鉴于此Uber正在采取各种开源节流的措施。据外媒最新消息，Uber公司周二证实，其产品和工程技术团队又裁掉了435名员工。

　　无论是Uber，还是IBM和甲骨文，最近裁员最多的十家公司中，有七家都属于科技企业。就在大家关心从老牌巨头到新上市巨头都纷纷裁员时，是否意味着互联网的寒冬将近?

　　据悉，该公司首席执行官周一(7月29日)在发给员工的电子邮件中宣布了这一消息。Uber营销团队共有1200名员工，裁员将在其全球大约75个办公室进行;Uber在全球范围内共雇佣约25000名员工，此次裁员人数约占总员工数的1.6%，是Uber自从2009年成立以来最大规模的裁员行动。

　　Uber营销部门负责人也在一封内部邮件中表示，公司认为营销部门有太多员工任务有所重叠;且团队内部存在深深的不满，比公司其他任何部门都多，这导致团队冗余，决策也不明确。Uber拒绝对该报道进行置评。

　　此次裁员是Uber自两个月前上市以来的最新动态。在上市过程中，这家网约车公司一直面临着投资者的质疑，即该公司是否能盈利，而在上市首日，该公司股价就下跌7.6%。今年第一季度，Uber公布亏损超过10亿美元。该公司将在8月8日面临另一场考验，届时其将公布第二季度业绩。根据FactSet的数据，华尔街分析师预计，Uber第二季度营收将在33亿美元左右，每股亏损2.09美元。

　　其实，除了Uber之外，此前思科、IBM、甲骨文等企业的裁员新闻也不断涌现。在外国裁员网上随处可见可以看到IBM裁员的帖子。这些员工的年龄大多在57-61岁左右，而且他们的表现也并非是“差生”。

　　据彭博社周四的一份数据显示，在8月份有超过1万美国人失去工作，而就业市场一直是美国经济强劲的一个源泉。知名科技媒体The Information也在本月发布报告称，截止到目前，美国科技和媒体公司裁员人数远远超过去年同期。

　　从IBM高达1700人，到甲骨文的900人，最近裁员最多的十家公司中，有七家都属于科技企业。也许美国互联网又要遭遇下一个寒冬了。

　　(综合自：封面新闻、21世纪经济报道)